Convención Anual SAE 2022
El equipo de APOYO Consultoría presentó una agenda de temas y panelistas que ayudaron a entender la compleja coyuntura que estamos viviendo, así como los principales retos y las oportunidades que enfrentaremos familias y empresas.
La Convención Anual se desarrollaró en cuatro sesiones durante la segunda y tercera semana de setiembre. Contamos con tres sesiones virtuales y una presencial de cinco horas de duración.
En el segundo Foro de Análisis Laboral del 2022, el equipo de APOYO Consultoría y los expertos invitados analizaron la situación actual y las perspectivas para el mercado laboral peruano, abordaron los retos que este entorno genera e identificaron las estrategias más adecuadas que podrían seguir las áreas de Recursos Humanos para lograr sus objetivos.
El incremento de los precios está siendo un duro golpe para las familias ya que está deteriorando su capacidad adquisitiva. En la búsqueda de soluciones para aliviar sus bolsillos, los hogares están reacomodando y optimizando sus gastos. ¿Cuáles son los bienes y servicios que se están priorizando? ¿En qué están dejando de gastar?
El equipo de APOYO Consultoría y otros expertos invitados expusieron los recientes cambios regulatorios n materia laboral y sus posibles impactos. También se discutió sobre las presiones salariales y los retos que trae consigo el trabajo híbrido.
El equipo deAPOYO Consultoría presento una agenda que ayudó a entender las perspectivas del entorno político y del entorno económico así como los retos y oportunidades para las empresas en el 2022.
Se presentó la evolución y perspectivas de distintos sectores como minería, agroindustria, construcción, retail, consumo, entre otros. Además, el equipo de APOYO compartió sus perspectivas sobre el consumo de las familias, cambios en el consumidor y las perspectivas de crecimiento en regiones.
